为扎实推进2026届毕业生就业工作，精准掌握学生发展状态，切实提升人才培养质量，4月21日中午，设计学院在学院207会议室召开三师联席会议。会议围绕毕业生就业推进、学生个性化培养、学业学情研判等重点议题开展专题研讨，学院党政领导班子、辅导员、教务员及毕业生导师代表参会。

会上，2026届研究生辅导员张华瑞与本科生辅导员贺传荣分别汇报了当前毕业生就业整体进展，详细介绍未就业学生情况及重点关注对象。与会教师逐一开展一对一个案研判，精准梳理未就业学生的就业难点、堵点问题，明确分类帮扶措施与推进方向。

在学情交流环节，任课教师结合教学实际，反馈学生培养中的个性化问题。学院将针对相关问题制定专项解决方案，切实保障学生学业顺利推进。

学院党委书记俞世恩在总结讲话中，向全体与会教师为就业工作和人才培养付出的努力表示感谢。她指出，本次会议以就业工作为重要抓手，同步推动学风建设与人才培养质量提升。希望各位导师紧扣就业关键节点，持续加强对毕业生的关心指导，切实把毕业生就业工作摆在突出位置，引导学生合理定位职业方向、抢抓就业机遇、尽快落实就业去向。同时，进一步强化导师、辅导员、教务员协同联动，畅通信息共享与工作对接渠道，鼓励经验丰富的教师积极分享就业指导经验与岗位资源，着力构建全员参与、全程助力、全方位支持的就业育人工作格局，以务实举措助力毕业生实现更高质量、更充分就业。

此次三师联席会议进一步搭建了协同育人沟通平台，压实了就业工作责任，凝聚了工作合力，为稳步推进2026届毕业生就业工作、持续提升学院人才培养实效奠定了坚实基础。